Звоните, пишите!
Ответим на все вопросы!
|
Все работы доставляются в электронном виде
Заказать реферат
Каталог » Международные отношения » Курсовая
Данные о работе |
Всего отзывов по данной работе: 0 [Посмотреть] [Написать] |
Тема (название) |
Система управления кадрами в экономически развитых странах. |
ID (номер работы) | 100881 |
Вид работы | Курсовая |
Раздел | Международные отношения |
Язык | Русский |
Содержание | План 2
Введение 3
Глава 1. История практической деятельности в области управления кадрами 6
1.1. Инфраструктура системы управления кадрами 6
1.2. История развития науки "управления человеческими ресурсами" 8
Глава 2. Зарождение современных знаний в области управления кадрами. 10
2.1.Концепция научного управления персоналом 10
2.2. Теория "Х-У" Мак-Грегора 13
2.3. Современные концепции управления человеческими ресурсами 17
Глава 3. Особенности управления человеческими ресурсами в различных странах 22
3.1. Проблема соперничества между Японией и Америкой 24
3.2. Япония 27
3.3. Организация работы по управлению человеческими ресурсами в США 29
3.4. Направления развития практики управления человеческими ресурсами в США 31
3.5. Организация работы по управлению человеческими ресурсами в Германии 35
Глава 4. Методология совершенствования управления 38
Заключение 44
Список литературы 46
|
Объем | 46 |
Год | 2015
|
Цена, руб. |
|
Формат файла | .DOC |
А так же у нас заказывают следующие темы работ:
Кредитование физических лиц на примере Сбербанка России Структурная безработица Кадастровая оценка земельного налога Развитие спортивной формы человека
|
9099030000@mail.ru
Телефон в Москве:
+7977-741-21-00
По Москве работы доставляются курьерами.
|