Звоните, пишите!
Ответим на все вопросы!
|
Все работы доставляются в электронном виде
Заказать реферат
Каталог » Маркетинг и реклама » Диплом
Данные о работе |
Всего отзывов по данной работе: 0 [Посмотреть] [Написать] |
Тема (название) |
* PR как инструмент создания корпоративной культуры на примере ООО «Лидер+» |
ID (номер работы) | 279189 |
Вид работы | Диплом |
Раздел | Маркетинг и реклама |
Язык | Русский |
Содержание | Введение .3
Глава 1.Теоретические основы формирования PR как инструмента
корпоративной культуры в современной парадигме управления .6
1.1 Сущность, цели и задачи PR как инструмента
корпоративной культуры .6
1.1.1 Понятие корпоративной культуры . 6
1.1.2 Характеристика структурных элементов . 18
1.2 PR как инструмент корпоративной культуры .22
1.3 Организационный аспект формирования и развития культуры. .28
Глава 2. Анализ формирования организационной культуры в ООО «Лидер+» . . 33
2.1 Краткая характеристика ООО «Лидер+» . . .33
2.2 Анализ организационной структуры ООО «Лидер+» . . 43
2.3 Системный анализ структуры ООО «Лидер+» . 46
2.4 Содержание деятельности внутреннего PR в ООО «Лидер+» .49
Глава 3. Разработка PR мероприятий повышения корпоративной культуры в ООО «Лидер+» . . 52
3.1. PR методы по повышению корпоративной культуры в ООО «Лидер+» . 52
3.2. Разработка концепции внутреннего PR в ООО «Лидер+» . 54
Глава 4.Внедрение PR мероприятий в деятельность ООО «Лидер+» . 56
4.1. Разработка PR мероприятий . 56
4.2. Экономическое обоснование PR мероприятий. 61
Заключение.66
Список литературы.69
Приложение .72
|
Объем | 72 |
Год | 2015
|
Цена, руб. |
|
Формат файла | .DOC |
А так же у нас заказывают следующие темы работ:
Пути повышения эффективности системы мотивации персонала ресторана «Каюта Кэпа» Налоговый контроль в РФ: виды, методы, организация на примере ИФНС № 1 по г. Москве Денежная масса и факторы ее формирования Личностный подход в обучении географии
|
9099030000@mail.ru
Телефон в Москве:
+7977-741-21-00
По Москве работы доставляются курьерами.
|