Звоните, пишите!
Ответим на все вопросы!
|
Все работы доставляются в электронном виде
Заказать реферат
Каталог » Менеджмент » Диплом
Данные о работе |
Всего отзывов по данной работе: 0 [Посмотреть] [Написать] |
Тема (название) |
Оценка государственных гражданских служащих на примере федеральной службы государственной статистики |
ID (номер работы) | 279214 |
Вид работы | Диплом |
Раздел | Менеджмент |
Язык | Русский |
Содержание | Список сокращений
Введение
Глава 1. Оценка как необходимое условие прохождения государственной гражданской службы
1.1. Правовые и организационные основы оценки государственных гражданских служащих
1.2. Правовой статус государственного гражданского служащего в связи с проведением оценки его деятельности
1.3. Основные формы оценки государственных гражданских служащих
Глава 2. Назначение, принципы организации и цели современной оценки государственных гражданских служащих
2.1. Организация и проведение конкурса на замещение вакантной государственной должности государственной гражданской службы
2.2. Организация и проведение квалификационного экзамена
2.3. Организация и проведение аттестации государственных гражданских служащих
Заключение
Список использованных источников и литературы
Приложения
|
Объем | 51 |
Год | 2015
|
Цена, руб. |
|
Формат файла | .DOC |
А так же у нас заказывают следующие темы работ:
Организация подбора, отбора, найма фитнесс-тренеров на примере ЗАО "КимберлиЛэнд" Детерминация родительских установок и стилей воспитания Социальная реклама в социальной работе на радио "НОРД ФМ" В Г. Югорске Финансовые методы противодействия противоправной экономической деятельности в РФ
|
9099030000@mail.ru
Телефон в Москве:
+7977-741-21-00
По Москве работы доставляются курьерами.
|