Звоните, пишите!
Ответим на все вопросы!
|
Все работы доставляются в электронном виде
Заказать реферат
Каталог » Менеджмент » Диплом
Данные о работе |
Всего отзывов по данной работе: 0 [Посмотреть] [Написать] |
Тема (название) |
* Управление персоналом предприятия. Пути совершенствования через инновации |
ID (номер работы) | 45863 |
Вид работы | Диплом |
Раздел | Менеджмент |
Язык | Русский |
Содержание | ВВЕДЕНИЕ 2
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 5
1.1 Понятие, цели, задачи и функции управления персоналом организации 5
1.2 Структура системы управления персоналом 10
1.3 Система управления персоналом как инновация 19
1.4 Выводы по теоретической части дипломной работы 29
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ОАО «***» 31
2.1 Характеристика деятельности предприятия 31
2.2 Анализ системы управления персоналом 39
2.2.1 Методы управления персоналом 44
2.2.2 Методы подбора кадров 57
2.2.3 Мотивация персонала 64
2.2.4 Система оценки персонала 68
2.3 Проблемы в системе управления персоналом ОАО «***» 72
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 74
3.1 Разработка инновационной стратегии развития системы управления персоналом 74
3.1.1 Внедрение системы оценки персонала 74
3.1.2 Развитие кадров через повышение квалификации 78
3.1.3 Повышение мотивации персонала к труду 83
3.2 Эффективность предложенных мероприятий 85
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 92
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 96
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 99
ПРИЛОЖЕНИЕ 2. 100
|
Объем | 102 |
Год | 2015
|
Цена, руб. |
|
Формат файла | .DOC |
А так же у нас заказывают следующие темы работ:
Организация своего бизнеса (дела) Автоматизация документооборота предприятия Методы оценки кадрового резерва Отчет по практике. Маркетинг транспортного предприятия
|
9099030000@mail.ru
Телефон в Москве:
+7977-741-21-00
По Москве работы доставляются курьерами.
|