Управление персоналом в организациях социально культурной сферы и проблемы его совершенствования

Вопросы и ответы Услуги и работы Объявления Как платить	Искать рефераты:
	В избранное Послать другу На главную

Звоните, пишите!
Ответим на все вопросы!

Все работы доставляются в электронном виде

Заказать реферат

Каталог » Менеджмент » Диплом

Данные о работе

Всего отзывов по данной работе: 0 [Посмотреть] [Написать]

Тема (название)

* Управление персоналом в организациях социально культурной сферы и проблемы его совершенствования

ID (номер работы)

57687

Вид работы

Диплом

Раздел

Менеджмент

Язык

Русский

Содержание

Введение 3
1. Основные подходы к оценке персонала 5
1.1. Место и роль оценки персонала в системе управления человеческими ресурсами 5
1.2. Основные аспекты оценки персонала 16
2. Функциональный аспект управления персоналом в образовательном учреждении. 21
2.1. Порядок проведения отбора и оценки персонала по критериям 21
2.2. Методы оценки персонала 45
2.3. Порядок проведения аттестации и реализация споров аттестационной комиссии 61
3. Оценка профессиональной компетентности персонала Сахалинской областной универсальной научной библиотеки 74
3.1. Краткое описание Сахалинской областной универсальной научной библиотеки 74
3.2. Результаты анализа личностно-профессиональной компетентности и уровня адаптации коллектива Сахалинской областной универсальной научной библиотеки 82
3.3. Рекомендации по совершенствованию персонала Сахалинской областной универсальной научной библиотеки 86
Заключение 100
Используемая литература 103
Приложения 106

Объем

106

Год

2015

Цена, руб.

1500

Формат файла

.DOC

Купить работу

Данную работы вышлем на вашу эл. почту в течение часа с момента поступления оплаты и уведомления. Можем доставить ее с курьером по Москве

Поля, помеченные ^*, необходимо заполнить!

Эту работу вышлем на вашу эл. почту в течение часа с момента поступления оплаты