Управление человеческими ресурсами. Опыт организаций с различной корпоративной культурой.

Вопросы и ответы Услуги и работы Объявления Как платить	Искать рефераты:
	В избранное Послать другу На главную

Звоните, пишите!
Ответим на все вопросы!

Все работы доставляются в электронном виде

Заказать реферат

Каталог » Менеджмент » Диплом

Данные о работе

Всего отзывов по данной работе: 0 [Посмотреть] [Написать]

Тема (название)

Управление человеческими ресурсами. Опыт организаций с различной корпоративной культурой.

ID (номер работы)

5857

Вид работы

Диплом

Раздел

Менеджмент

Язык

Русский

Содержание

ВВЕДЕНИЕ.
ГЛАВА 1. Историко-теоретические аспекты управления
человеческими ресурсами.
§1.История развития управления человеческими
ресурсами.
§2.Развитие взглядов в литературе на проблему
управления человеческими ресурсами.
ГЛАВА 2. Сущность и методология управления
человеческими ресурсами.
§1.Система управления человеческими ресурсами и
функции отделов по управлению человеческими
ресурсами.
§2.Методология управления человеческими ресурсами.
ГЛАВА 3. Мировой опыт управления человеческими
ресурсами.
§1.Японский опыт управления человеческими ресурсами.
§2.Работа по управлению человеческими ресурсами в
США.
§3.Организация работы по управлению человеческими
ресурсами в европейских странах.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ.

Объем

Год

2015

Цена, руб.

3200

Формат файла

.DOC

Купить работу

Работы высылаем на вашу эл. почту в течение суток с момента поступления оплаты

Поля, помеченные ^*, необходимо заполнить!

Имя, фамилия ^*

Город ^*